臨機応変に動けない人は、大きなチャンスを逃します。私は会社員時代、「こうでなければならない」という思い込みが強く、柔軟に対応することができませんでした。その結果、チャンスを逃したり、仕事の効率を悪くしたり…。
自分の役割や状況を正しく理解できず、正直、仕事ができるとは言えなかったと思います。しかし、年齢を重ね、会社を経営するようになった今、瞬時に対応する力の大切さを痛感しています。こだわりを持つことは大事ですが、時にはそれが頑固さにつながり、可能性を狭めてしまうことも。
本当に大切なのは、状況に応じて柔軟に対応する「適応力」。この力があるかどうかで、成功するか、機会を逃すかが決まる。私自身も、常に意識していきたいと思います。
